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现在怀孕了，公司说客户投诉，我不胜任这个工作，客户投诉是因为我去年年底请假有点频繁，客户当时不知情我

现在怀孕了，公司说客户投诉，我不胜任这个工作，客户投诉是因为我去年年底请假有点频繁，客户当时不知情我怀孕了，现在公司要我主动提出离职或者只能给我调岗，调回总公司，但是半小时后把我从公司群踢了出去，之后我拒绝了调岗，公司就说规定请假至少提前一天请假，说我请的假是算旷工的，说我旷工7天，一年超过5天，可以按照严重违反纪律开除，但我当时请假都有和部门经理说过，他也说的ok，公司就说任何短信形式的请假无效，但其中有病假，还有我后补的请假单都是有领导签字的

提问时间：2021-06-09

律师与用户的交流

特邀律师

可以申请仲裁

用户

公司说下周会有人来顶替我的岗位，我应该怎么办，还没有给我任何书面通知，

用户

人事就是一直在和我讲这些

特邀律师

你还要去公司

特邀律师

公司不敢解除合同的

特邀律师

照常上班下班，不安排工作也要去

用户

是的，我有在正常上班，但是我想把没请的婚假请了，公司有权不同意吗

特邀律师

也一并仲裁

用户

那我现在该如何回复人事，我觉得就是和人事扯嘴皮子没有什么意思，

用户

我还是可以合理请假的对吧，比如产检假病假这种

特邀律师

可以

特邀律师

你就说按照合同约定的处理

特邀律师

就是按原岗位继续工作

特邀律师

你好，在吗，还有什么可以帮到你的吗

特邀律师

你好，在吗，还有什么可以帮到你的吗

特邀律师

如果要结束会话可点左下角加号进行操作，谢谢了。

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