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工人通过劳务派遣至工厂工作 跟劳务签订的合同 。在工厂工作期间受工伤 工厂有没有义务 或者应不应该做出相应的赔偿。
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在劳务派遣公司做周结（七天结算工资）临时工，做满后劳务派遣公司不给钱怎么办？
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你好，我是以劳务派遣的形式在本单位上班十年，和单位的正式工工作一模一样，但是正式工的工资是我们的2-3倍，我们可以要求单位给我们补发工资吗？
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经济补偿金是每工作一年按一个月计算。先是劳务派遣合同签了辞职后，又签的正式合同，劳务派遣的这个算工作年限里吗？也应该给补偿吗？
3年前 劳务派遣 -
上班十一年的单位以合同到期为由单方面要求解除劳动合同关系，前7年单位没给我交任何社保及签劳动合同，直到2014年单位以劳动派遣的方式让我跟劳务派遣公司一年签一次合同及社保至今。2017年12月28号单
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我在公立幼儿干了9年，只签订过一年合同，今年让我和劳务派遣公司签合同， 这对我有影响吗，后续之前工作的九年还生效吗？
3年前 劳务派遣 -
之前在公司任职，属于劳务派遣员工，后来通过公司正式招考转为合同制员工，之前由派遣公司派遣到公司的司龄是否能连续计算？
3年前 劳务派遣 -
咨询一下我通过劳务派遣公司上班，合同是38一个小时，合同说不给请假，后来我请假一天，他们说是38一个小时工资就没有了，自动解雇了，请问合法吗？
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律师！您好！我这里是劳务派遣公司，前几天有一个员工下班后回宿舍休息感到右手右脚没知觉，后来赶紧送医院，确定为脑淤血，现在他家属声称是加班导致的，请问算工伤吗？另外没有购买意外保险，要承担多大责任
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我们是三方劳务派遣，劳务是***人力公司，去****公司上班，合同三个月包吃包住，17一个小时，不满违约金800.劳务说公司满勤奖18，我们上班了才知道需要自己拿钱吃饭，问，他又说每个月有400饭补。
